Persönlichkeitskompetenz
Die gesamte Persönlichkeit Ihres Mitarbeiters wird gefördert. Er erkennt seine Stärken und setzt sie gewinnbringend für die Firma ein. Er arbeitet sebstbewusster und produktiver, zeigt Engagement und Freude an seiner Arbeit. Seine Verantwortungsbereitschaft wächst mit der Zunahme seines Selbstwertgefühls. Er ist motiviert, seine Kommunikationsfähigkeit nimmt zu, der Krankenstand ab.
- z.B durch: Kenntnis der Naturell-Lehre von Carl Huter u.a.